Come mantenere l’interazione sociale in un ambiente di lavoro virtuale

Condivido alcune idee semplici che hanno funzionato per mantenere alto il morale delle persone grazie all’interazione sociale in un ambiente di lavoro virtuale:

– Gruppi di Whatsapp per condividere notizie, emozioni, battute, problemi ecc

– Pause caffè / pause pranzo / aperitivi virtuali utilizzando piattaforme di videoconferenza: Zoom consente a gruppi illimitati di incontrarsi in video per un massimo di 40 minuti

– 1to1 su video per impostare obiettivi e valutare i risultat

– Team meetings virtuali usando piattaforme per videoconferenza (riunioni di progetto, creative, strategiche, di innovazione): ci sono corsi che spiegano come organizzarle e gestirle

– Abbonamenti temporanei a giornali elettronici e riviste elettroniche

Per alcuni di voi alcune delle attività di cui sopra sembreranno ben al di fuori della vostra zona di comfort.

Vedrete che dopo il naturale imbarazzo iniziale, le persone si “butteranno” in questo nuovo approccio.

Le persone apprezzeranno i vostri sforzi per prendervi cura di loro come persona e valorizzare la loro professionalità dimostrando fiducia nei loro confronti.